工伤认定需要根据具体的法律标准和事实情况进行综合评估,在我国,工伤认定的主要依据是《工伤保险条例》,如果员工在工作时间、工作场所因为工作原因受到伤害,通常会被认定为工伤。
对于靠呼吸机维持生命的情况,关键在于员工是否因工作原因导致需要使用呼吸机,以及使用呼吸机是否与工作时的状况有直接关联,如果员工因工作原因导致的疾病需要使用呼吸机维持生命,并且这种情况符合《工伤保险条例》的相关规定,那么法院可能会将其认定为工伤,即使只靠呼吸机多活两天,只要符合相关法规规定的情形,也可以认定为工伤。
但具体的法律判定还需依据详细的法律条文、证据和具体情境,如果有此类情况,建议咨询专业律师或当地劳动保险部门,获取更详细、具体的解答。
免责声明:本网站部分内容由用户自行上传,若侵犯了您的权益,请联系我们处理,谢谢!联系QQ:2760375052